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弘業(yè)股份召開(kāi)2015年工作總結(jié)暨2016年工作動(dòng)員大會(huì)
2016年01月26日
弘業(yè)股份召開(kāi)2015年工作總結(jié)暨2016年工作動(dòng)員大會(huì)

    2016年1月18日下午,弘業(yè)股份召開(kāi)以“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型促發(fā)展 真抓實(shí)干謀未來(lái)”為主題的2015年工作總結(jié)暨2016年工作動(dòng)員大會(huì),公司全體員工參加會(huì)議。吳廷昌董事長(zhǎng)出席會(huì)議并講話,張柯總經(jīng)理作大會(huì)工作報(bào)告。大會(huì)對(duì)公司2015年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。
    會(huì)議總結(jié)了弘業(yè)股份在過(guò)去一年中取得的成績(jī)和遇到的問(wèn)題,分析了當(dāng)前經(jīng)營(yíng)形勢(shì),對(duì)今年的主要經(jīng)營(yíng)工作作出安排。會(huì)議強(qiáng)調(diào),今年的工作要按照集團(tuán)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)的部署和要求,貫徹落實(shí)集團(tuán)深化改革促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn),按照上市公司“一個(gè)發(fā)展目標(biāo)+一個(gè)改革目標(biāo)+三大主業(yè)構(gòu)建+三大保障舉措+一個(gè)前瞻舉措”的“十三五”戰(zhàn)略框架,著力抓好推動(dòng)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)邁上新臺(tái)階、優(yōu)化貿(mào)易主業(yè)結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)上市公司市值管理、推進(jìn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化、完善人才工作體系和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨六個(gè)方面的工作。
    吳廷昌董事長(zhǎng)在講話中指出,2015年在內(nèi)外部經(jīng)營(yíng)形勢(shì)嚴(yán)峻的不利情況下,弘業(yè)股份依然實(shí)現(xiàn)了較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),來(lái)之不易?;仡櫤涂偨Y(jié)公司去年的工作,可以概括為“領(lǐng)導(dǎo)班子銳意進(jìn)取年、廣大員工團(tuán)結(jié)奮斗年、風(fēng)險(xiǎn)控制關(guān)鍵年、改革轉(zhuǎn)型起步年、黨的建設(shè)嚴(yán)實(shí)年和員工福祉增進(jìn)年”。他鼓勵(lì)全體員工在新的一年振奮精神、再接再厲,準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)和把握當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì),更加自覺(jué)主動(dòng)地在控股集團(tuán)總體發(fā)展戰(zhàn)略中謀劃上市公司的未來(lái),打破慣性思維、拿出實(shí)際行動(dòng),堅(jiān)定不移通過(guò)改革引領(lǐng)和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)促進(jìn)上市公司跨越發(fā)展。他強(qiáng)調(diào),今年的工作要抓好“十三五”開(kāi)局、全力以赴抓主業(yè)發(fā)展、狠抓管理水平提升、堅(jiān)決抓好黨的建設(shè),為打造“百億市值、多元一體的國(guó)際化企業(yè)”而努力奮斗,為集團(tuán)改革發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
    會(huì)后舉行了弘業(yè)股份2016年新春聯(lián)歡會(huì),弘業(yè)股份的廣大員工通過(guò)自編自演的文藝節(jié)目,反映公司的發(fā)展成果,共同展望公司的美好未來(lái)。


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